李宁是中国体育用品行业的领军人物之一。然而，最近他的企业卷入了一场丑闻。这场危机的根源是李宁公司的一份调查报告，该报告显示，该公司的一些生产厂家存在劳工权益问题，例如强制加班和低薪。这些问题引起了公众的关注，并对李宁公司的声誉造成了损害。

该调查报告揭示了李宁公司的一些生产厂家存在的问题。其中最严重的问题是强制加班。这些工厂的工人每周工作时间达到80小时，远远超过法定标准。此外，这些工人的工资也远低于当地的最低工资标准。

李宁公司对这份调查报告做出了回应，并表示将采取措施解决这些问题。该公司表示，他们已经与这些工厂的管理层进行了沟通，并要求他们改善劳工条件。此外，李宁公司还表示，他们将加强对供应链的监督，确保所有生产厂家都遵守当地的劳工法规。

尽管李宁公司已经采取了措施解决这些问题，但公众对这个品牌的信任度已经受到了影响。许多人表示，他们不再愿意购买李宁公司的产品，因为他们不想支持这些劳工权益受损的工厂。此外，一些人呼吁消费者抵制李宁公司的产品，以向该公司施加更大的压力。

李宁公司的公关危机是由于其生产厂家存在劳工权益问题而引起的。尽管该公司已经采取了措施解决这些问题，但公众对该品牌的信任度已经受到了影响。因此，该公司需要采取更多的措施，来恢复公众对他们的信任。这些措施包括加强对供应链的监督，确保所有生产厂家都遵守当地的劳工法规，并向公众透明地展示他们的劳工条件。这将有助于李宁公司恢复公众的信任，并重新获得他们的支持。